用自选图形的梯形和三角形,就行了
用自选图形的梯形和三角形就行了
步骤一：插入形状;绘制前，我们最应该知道的就是在WPS的哪个功能点开始。
在菜单栏【插入】→【形状】中，就是我们要使用到的功能了。
在【形状】中选择等腰三角形，然后在WPS中绘制出来，调整大小即可。
步骤二：添加线条，绘制三角体
分别添加两条线条，将平面的三角形绘制成平面版的三角体。
步骤三：添加横线，绘制金字塔:
分别为正面、侧面的两个三角形添加上线条，绘制成金字塔形状。
在这一步中要注意的就是，绘制直线!绘制直线的时候，按住Shift键，然后开始绘制即可得到真正直的线条。
步骤四：组合金字塔
绘制完之后，我们要做的就是将这些线条组合起来，弄成一个整体的金字塔。
制作步骤：
1、添加辅助列
在百分比列前后分别插入公式并复制，再设置成百分比格式。
=(1-C2)/2
?2、插入条形图
选取A2:D5区域，插入 - 条形图 -堆积条形图
?3、删除多余的条形
分别选取系列1和系列3，把填充设置为无填充
?2、让条形图更紧密
选取系列2 - 右键设置数据系列格式 - 间隙宽度 2%
?3、删除不需要的图表元素
删除X轴、图例、网格线，再把Y轴边线设置为无
?4、添加数据标志
右键添加数据标签，然后设置为黄色字体
?5、设置图表背景
设置背景是一个细活，需要耐心设置。
右键设置图表背景，然后进行如下设置
填充：渐变填充
类型：射线
方向：选第1种
渐变光圈：设置3个黑色节点和1个灰色节，并且让灰色节点和第2个黑色节点重合（黑色节点放灰色节点上），最后模拟出地球效果。
?6、设置填充色
分别设置填充色，由浅到深
?7、最后整理
添加标题和修改Y轴字体颜色为白色
?
Private Sub Command1_Click()
For i = 1 To 9
Print Spc(9 - i);
For j = 1 To i
Print Chr(48 + j);
Next j
For j = i - 1 To 1 Step -1
Print Chr(48 + j);
Next j
Next i
End Sub
金字塔模型公式是：1+2+3+...+n=n(n+1)/2。n=9，一共有9*10/2=45。
金字塔模型是一种简单的几何图形，其模型的制作和试验都很简便。可采取底边长12厘米，棱长11.4厘米，高8厘米或底边9厘米，棱长8.55厘米，高6厘米两种比例。模型的大小可根据被试验物情况，从8厘米至2.3米高。
1
打开Excel，进入vbe编程环境。
2
插入模块。
3
编程，限定单元格的列宽。
4
让单元格内的字符居中显示。
5
输出金字塔造型的左边。
6
金字塔造型的右边。
7
关闭vbe，在表格内启动宏。
8
执行宏。
9
呈现运行结果。
金字塔的比例从上到下为:1/7，2/7，3/7，4/7，5/7，6/7，7/7。
角度:锥体内角52度角，具体算法为: 180-2^7=52°。
他们的锥角都是52度，这种自然形成的角是最稳定的，人们把它称为“自然塌落现象的极限角和稳定角”。沙漠的风是暴烈的，由于金字塔独特的造型，迫使凌厉的风势不得不沿著塔的斜面或梭角缓缓上升，塔的受风面由下而上，越来越小，在到达塔顶的时候，塔的受风面趋近于零，这种以逸待劳、以柔克刚的独特造型，把风的破坏力化解到最小程度
这个问题，勾起了我满满的回忆。
10多年前大学毕业，来北京做了一个北漂，刚刚步入职场，一切都是陌生的，一切也是让我紧张的：怎么跟同事相处？对工作毫无经验怎么办？面对同事的苛刻要求，不知道该怎么拒绝……
我相信，这些问题，一定也是很多初入职场的新朋友们的困惑。一个词形容职场新人，就是——不自信，那么怎么才能让我们，尽快的自信起来呢，有没有立竿见影的方法呢？当然有，我就从以下几个方面，跟大家聊一聊吧。
1、穿出品质感、穿出身份感，穿的好，hr都不敢给你低工资形象是你给人留下的第一张名片，要记住：给人留下第一印象，只要7秒，而想改变别人对你的第一印象，则需要7年！所以，第一印象至关重要。我们经常会发现，很多大学刚刚毕业的年轻人，在面试的时候，穿的太过随意。裤衩、凉鞋、大背心……给人的感觉就是——不职业。我们再仔细想想，那些高管，在面试的时候，都会怎么穿呀？是不是都是穿的西服革履、锃亮的皮鞋、利落的发型……特别有品质感呀？
我一个做hr的同事跟我说，在面试的时候，你穿的好，一身名牌，hr给你谈工资，都不敢往低了说。这是一个首先看外表的环境。所以，想要有职场自信，首先要穿出品质，穿出气质。不要像有些年轻人，穿双361°的板鞋，你这一穿，就把自己的身价给拉低了。想想，如果你穿一身爱马仕，背着lv，是不是你的同事，都得跟你客气几分呢？不是让年轻人，去选择自己承受不起的名牌，但是至少也要显档次，显品质。
前几天，因为我要去给别人讲课，定制了一要西服三件套，当穿上的那一刹那，整个人的气质立马就出来了，感觉自己想邋遢，都邋遢不起来，所以，多去选择职业一些的服装，能在第一时间，拉升你的职场自信。
2、多在“一对多”的场合发表真知灼见，一个人能对多少人讲话，他的成就就会有多大！都知道，初入职场，要让公司领导，听见你的声音。但是，现在基本上人人都知道这个道理啦，你怎么才能从这些一般的职场表现中，跳脱出来呢？那就是多在公众场合，多发表“一对多”的工作汇报和见解表达。
记的以前有个领导，职位是董事长助理，非常高的一个职位，他来公司的时候，看上去沉默寡言，不显山不漏水。后来有一次，他给全公司，做一个方案提案，他说了这样一句话：为了帮助大家今天能够得到最好的会议效果，请大家关掉手机，或者调成静音……
初来乍到，敢以命令的形式，向在座的各位员工、甚至领导提出要求，是不是很显自信呢？然后，他用一个小时的时间，做了一场精彩的项目讲解，整个过程中，全程脱稿，语音语调顿挫有力，演讲全程，甚至一个磕巴都没打。就是这场项目讲解，一下子奠定了他在公司的形象。为他以后在公司的发展，打下了很好的基础。
丘吉尔说过一句话：一个人能对多少人讲话，他的成就就会有多大！所以，多在公司会议上发表讲话，讲出好的想法，好的建议，是你在公司，一举树立形象的最佳舞台。
3、把别人做不了的“棘手”的工作做好，才能体现你的能力和自信在职场上，是不是经常遇见这种情况？遇见好事，大伙一窝蜂的往上冲，遇见不好干的工作任务，是不是又是很多人，避之不及？趋利避害本身是人的特性，但是，职场上，确实有一些棘手的工作需要有人站出来解决。而这些看似不好干的工作，一旦你做好了，就特别能显示你的能力，也特别能让公司的领导们，重视你。
我记的有一次我新入职一个单位，单位领导之前就让很多人，去写一个情趣产品在《生命时报》上发的软文。其他很多老员工都写了，可是领导觉的，推广的意思太重，感觉不好。后来这项工作就搁置了。等我到岗了以后，我的上级跟我说了这个事，我就开始写这个文章，因为写作对于我，本身并不难，再加上我之前，就擅长写推广软文，只用了半天时间，我就写出了一篇3000多字的软文。
我清楚的记的，当时公司董事长，和其他高管在会议室，坐了满满一屋子领导，董事长在多篇软文中，挑出我写的那一篇，说，“这篇写的还可以~”。并且对我写的那篇文章，重点剖析了一下，还问了一句：“这篇是谁写的？”。是不是在那一刻，我就让全公司的人认识了我，让全公司的人，看见了一个新来的员工，竟然做好了，其他老员工都做不好的工作，是不是特别的提升自信呀？
所以，职场新人，一旦遇到棘手的工作，不要慌，不要气，不要退~因为，越棘手的工作，往往意味着，最好的表现机会。
4、用职场用语，不要用学校用语，先学形，再学神，做一个职业的职场人在职场，一些必要的职场用语，还是要用的，尽管你会觉得有点装。我记的我在第一家单位的时候，看见其他同事，我会喊张哥、李姐。其实现在想想，这就是非常不职业的一种表现。再比如，在职场，会有一些专用用语，会用英语简称。比如管市场叫——marketing，管人力资源总监叫——hrd，管市场公关叫——pr……
有的时候，尽管知道，在一堆汉语中夹着两句英语，总显的装，但是在特定的职场规则里，这些简称，就是规则，就是职业的体现。偶尔用一用这些职场用语，会让我们显的职业。就比如刚刚不久前，我给公司做项目汇报，我开场的第一句话是：尊敬的各位领导，大家好……
不要小巧这句话，因为在职场里，很多人做汇报，都不会说这句话，而这句话，是正式的演讲场合，必须要有的一句话，能够体现出你的专业性。还能够体现你的谦虚、虚怀若谷、重视领导。
记住，该用职场用语的时候，一定要用，不是别人不用，而是他们根本就不会，他们会，他们也用~
5、建设强大心态：虚怀若谷、不卑不亢，大家是平等的，我很棒，不比任何人矮半头最后就是心态的建设，这点很关键，很多职场新人，总会讨好老人，老员工让干啥就干啥，也不懂的拒绝，职场新人要明白，你的领导只有你的直接上级！！！其他老员工让你帮忙，你可以帮，但是，“帮你是我人好，不帮你，你也不能怪我。”
大家是平等的，不会因为谁先来，谁后到，而有任何差别。所以，职场新人，想要提升职场自信，心态一定要对：要谦虚，但不是一味讨好；要尊重，但我绝对不比你矮半头；要自信，因为我虽然经验少，但是我有更有创造力的年轻想法和冲劲……
从心态出发，建设自己的强大心态。另外，告诉职场新人，其实，职场老人们，打心眼里特别羡慕，甚至嫉妒你们，因为你们年轻，未来有无限的可能，和更大的成就，只不过，他们不说而已……
自信点吧，相信你们，明天一定会很好……
我是“职场头部小奇葩”，用真实的案例、幽默的语言、我和我身边的人超过10年的职场经验，帮你实现职场跃迁头部之道，如果你觉的我分享的内容，对你有用，就请关注我吧，谢谢大家。
金字塔形是一种简单的几何图形，其模型的制作和试验都很简便。据介绍，可采取底边长12厘米，棱长11.4厘米，高8厘米或底边9厘米，棱长8．55厘米，高6厘米两种比例。
模型的大小可根据被试验物情况，从8厘米至2．3米高。试验时一定要对准南北方向，不要把模型靠近墙壁、金属物和电器旁。